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强化基本技能训练,提升经营管理水平
[发布时间:2013-10-14 8:51:17  阅读次数:52444次]
 

为了进一步提高捷强直营门店负责人的岗位技能和管理水平,激发大家爱岗爱企的工作热情,我中心于9月份在全系统通过广泛宣传发动,开展了为期一个月的岗位练兵活动,并于10月11日举办了捷强第七届岗位技能操作比赛,参加本次比赛的有37位店长、副店长,分别来自昆山市区及各乡镇的直营门店,通过大家的激烈比拼,最后角逐出了本次比赛的一、二、三等奖。

今年的岗位技能操作比赛侧重于考核门店负责人的管理水平,比赛内容为理论考试、收银操作和理货操作三个项目,自岗位练兵活动开展以来,捷强各直营门店的正副店长积极响应,踊跃参与,兴起了一股岗位练兵的热潮,大家着力于岗位职能,深入学习管理知识,强化技能训练,营造出了学习、向上的良好企业氛围,扎实地提高了管理水平,展示了捷强人的风采,促进了企业的文化建设。

 

 

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